Hội đồng Quản trị Crystal Bay Vietnam chính thức công bố quyết định bổ nhiệm ông Mert Olgun giữ chức vụ Tổng Giám đốc (CEO), có hiệu lực từ ngày 25 tháng 01 năm 2026. Quyết định được ban hành căn cứ theo Điều lệ tổ chức và hoạt động của Công ty, Bộ Quy trình Vận hành Chuẩn (SOP CBV) và các nghị quyết, quyết định đã được Hội đồng Quản trị phê duyệt.
Việc bổ nhiệm Tổng Giám đốc mới diễn ra trong bối cảnh Crystal Bay Vietnam đang bước vào một giai đoạn phát triển quan trọng, với trọng tâm là chuẩn hóa hệ thống quản trị, nâng cấp năng lực điều hành và mở rộng hoạt động theo chuẩn mực quốc tế, phù hợp với quy mô và mức độ phức hợp ngày càng gia tăng của hệ sinh thái doanh nghiệp.

Ông Mert Olgun, sinh năm 1980, quốc tịch Thổ Nhĩ Kỳ, là nhà điều hành du lịch quốc tế với hơn 25 năm kinh nghiệm trong ngành du lịch toàn cầu. Ông tốt nghiệp Khoa Du lịch tại Antalya (Thổ Nhĩ Kỳ) và đã xây dựng sự nghiệp chuyên nghiệp tại nhiều thị trường khác nhau, kết hợp giữa năng lực điều hành thực tiễn, tư duy quản trị hệ thống và khả năng hoạch định chiến lược dài hạn.
Từ năm 2013, ông Mert Olgun bắt đầu làm việc và gắn bó lâu dài với thị trường Việt Nam. Trong quá trình đó, ông đã tích lũy hiểu biết sâu sắc về môi trường kinh doanh, văn hóa doanh nghiệp và đặc thù thị trường du lịch Việt Nam, đặc biệt trong các lĩnh vực du lịch inbound, tổ chức tour quy mô lớn, hợp tác quốc tế và vận hành chuỗi giá trị du lịch tích hợp.
Trong gần ba năm qua, ông là thành viên Ban Điều hành của Crystal Bay Tour, trực tiếp tham gia xây dựng và triển khai các chương trình du lịch quốc tế, phát triển quan hệ đối tác chiến lược, đồng thời đóng góp vào việc hình thành các mô hình tăng trưởng bền vững, phù hợp với định hướng dài hạn của toàn bộ hệ sinh thái Crystal Bay.
Kinh nghiệm nghề nghiệp của ông trải rộng tại châu Á, khối CIS và châu Âu, với thế mạnh trong các lĩnh vực tour operator quốc tế, chương trình charter flight, liên kết hàng không – khách sạn – điểm đến, cũng như quản trị các hệ thống vận hành đa quốc gia. Ông Mert Olgun thông thạo tiếng Anh, tiếng Nga, tiếng Tây Ban Nha và tiếng Thổ Nhĩ Kỳ, được đánh giá cao về khả năng kết nối đa văn hóa, dẫn dắt đội ngũ quốc tế và triển khai các mô hình quản trị dựa trên chuẩn mực chuyên nghiệp, tôn trọng bản sắc địa phương và tạo giá trị dài hạn cho các bên liên quan.
Chia sẻ về quyết định bổ nhiệm, Hội đồng Quản trị Crystal Bay Vietnam khẳng định quan điểm nhất quán: mỗi giai đoạn phát triển của doanh nghiệp cần một mô hình lãnh đạo phù hợp với quy mô, mức độ phức hợp và yêu cầu quản trị của hệ thống. Trong giai đoạn phát triển mới, vai trò của Tổng Giám đốc không chỉ dừng ở điều hành hoạt động thường nhật, mà còn là người tổ chức hệ thống, bảo đảm kỷ luật vận hành, kết nối các khối chức năng và triển khai nhất quán chiến lược đã được Hội đồng Quản trị thông qua.
Hội đồng Quản trị đánh giá cao năng lực điều hành, kinh nghiệm quốc tế và sự am hiểu thị trường Việt Nam của ông Mert Olgun, đặc biệt là tinh thần tuân thủ hệ thống, tôn trọng Điều lệ – SOP và khả năng phối hợp hiệu quả với các cấp quản trị trong suốt quá trình làm việc tại Crystal Bay.
Hội đồng Quản trị tin tưởng rằng, dưới sự điều hành của Tổng Giám đốc mới, Crystal Bay Vietnam sẽ tiếp tục củng cố tổ chức, nâng cao hiệu quả vận hành, mở rộng hợp tác quốc tế bền vững và phát triển đúng định hướng chiến lược dài hạn đã được phê duyệt.
[English version]
CRYSTAL BAY VIETNAM APPOINTS NEW CHIEF EXECUTIVE OFFICER
MERT OLGUN OFFICIALLY ASSUMES THE ROLE FROM JANUARY 25, 2026
The Board of Directors of Crystal Bay Vietnam has officially announced the appointment of Mr. Mert Olgun as Chief Executive Officer (CEO), effective January 25, 2026. The decision is made in accordance with the Company’s Charter, the Standard Operating Procedures (SOP CBV), and resolutions duly approved by the Board of Directors.
This appointment marks an important milestone as Crystal Bay Vietnam enters a new phase of development, characterized by a strong emphasis on governance standardization, enhanced executive capability, and expansion aligned with international management standards. As the company’s operational scale and ecosystem complexity continue to grow, leadership discipline and system-based management have become increasingly critical.
Mr. Mert Olgun, born in 1980 and a Turkish national, is a highly experienced international tourism executive with more than 25 years of professional experience in the global travel and tourism industry. He is a graduate of the Faculty of Tourism in Antalya, Türkiye, and has built a multinational career that combines hands-on operational leadership, structured management systems, and long-term strategic planning.
Since 2013, Mr. Olgun has worked extensively in Vietnam, where he has developed a deep and practical understanding of the country’s business environment, corporate culture, and tourism market dynamics. Over more than a decade of engagement with Vietnam, he has gained particular expertise in inbound tourism development, large-scale tour operations, international partnerships, and the management of integrated tourism value chains.
During the past three years, Mr. Olgun has served as a member of the Executive Management team at Crystal Bay Tour. In this role, he has been directly involved in the design and implementation of international tourism programs, the development of strategic partnerships across multiple markets, and the establishment of sustainable growth models aligned with the long-term vision of the Crystal Bay ecosystem.
Mr. Olgun’s professional experience spans Asia, the CIS region, and Europe, with demonstrated strengths in international tour operations, charter flight programs, airline–hotel–destination integration, and the management of multi-country operational systems. He is fluent in English, Russian, Spanish, and Turkish, and is widely recognized for his ability to bridge cultures, lead diverse international teams, and implement professional management frameworks that respect local market characteristics while delivering long-term value to stakeholders.
Commenting on the appointment, the Board of Directors reaffirmed its long-standing governance principle that each stage of a company’s development requires a leadership model appropriate to its scale, complexity, and operational demands. In the current phase, the role of the CEO extends beyond day-to-day management to include system design, enforcement of operational discipline, cross-functional coordination, and the consistent execution of Board-approved strategies.
The Board of Directors expressed strong confidence in Mr. Olgun’s leadership capabilities, international experience, and deep understanding of the Vietnamese market. In particular, his demonstrated commitment to compliance, respect for the Company’s Charter and SOP, and effective collaboration with governance bodies has been evident throughout his tenure with Crystal Bay.
With this appointment, the Board believes that Crystal Bay Vietnam will continue to strengthen its organizational foundation, improve operational efficiency, expand sustainable international partnerships, and pursue its long-term strategic objectives with consistency and discipline. The Board also calls upon employees, partners, and stakeholders to work closely with the new CEO in advancing the company’s development goals in the period ahead.
[Russian version]
CRYSTAL BAY VIETNAM ОБЪЯВЛЯЕТ О НАЗНАЧЕНИИ НОВОГО ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА
МЕРТ ОЛГУН ВОЗГЛАВИТ КОМПАНИЮ С 25 ЯНВАРЯ 2026 ГОДА
Совет директоров Crystal Bay Vietnam официально объявил о назначении г-на Мерта Олгуна на должность Генерального директора (Chief Executive Officer) с 25 января 2026 года. Решение принято на основании Устава компании, действующей Системы стандартных операционных процедур (SOP CBV), а также в соответствии с резолюциями и решениями Совета директоров.
Назначение нового Генерального директора происходит в период, когда Crystal Bay Vietnam выходит на качественно новый этап развития, связанный с углублением корпоративного управления, усилением операционной дисциплины и масштабированием бизнеса на международных рынках. Рост экосистемы компании и усложнение операционной модели требуют системного лидерства и строгого соответствия единым управленческим стандартам.
Мерт Олгун, 1980 года рождения, гражданин Турецкой Республики, является признанным международным руководителем в сфере туризма с более чем 25-летним опытом работы в глобальной туристической индустрии. Он окончил Факультет туризма в Анталии (Турция) и на протяжении своей карьеры занимал управленческие позиции в различных странах, формируя подход, основанный на сочетании практического операционного управления и долгосрочного стратегического мышления.
С 2013 года г-н Олгун профессионально связан с рынком Вьетнама. За годы работы в стране он приобрёл глубокое понимание локальной деловой среды, корпоративной культуры и особенностей туристического спроса. Его экспертиза охватывает въездной туризм, организацию туров крупного масштаба, развитие международных партнёрств и управление интегрированными туристическими цепочками создания стоимости, объединяющими туроператоров, авиаперевозчиков, гостиничные объекты и принимающие направления.
В течение последних трёх лет г-н Олгун являлся членом исполнительного руководства Crystal Bay Tour, где принимал непосредственное участие в разработке и реализации международных туристических программ, формировании партнёрской сети и выстраивании устойчивых моделей роста, соответствующих долгосрочной стратегии всей группы Crystal Bay. Его вклад был направлен на повышение управляемости процессов, прозрачности принятия решений и согласованности действий между различными функциональными блоками.
Профессиональная карьера г-на Олгуна охватывает Азию, страны СНГ и Европу. Он обладает значительным опытом в реализации международных туроператорских проектов, чартерных авиационных программ, а также в интеграции авиационного, гостиничного и туристического бизнеса в рамках единой операционной модели. Свободное владение английским, русским, испанским и турецким языками позволяет ему эффективно работать в многонациональной среде и выстраивать устойчивые коммуникации с партнёрами и командами в разных странах.
Комментируя назначение, Совет директоров Crystal Bay Vietnam подчеркнул, что компания последовательно придерживается принципа: каждый этап развития бизнеса требует адекватной модели лидерства, соответствующей масштабу деятельности, уровню сложности системы и задачам корпоративного управления. В текущий период роль Генерального директора выходит за рамки повседневного оперативного управления и включает построение управленческой архитектуры, обеспечение дисциплины исполнения, координацию функциональных подразделений и последовательную реализацию стратегии, утверждённой Советом директоров.
Совет директоров высоко оценивает управленческие качества г-на Мерта Олгуна, его международный опыт и глубокое понимание вьетнамского рынка. Особое значение при принятии решения о назначении имели его приверженность соблюдению корпоративных процедур, уважение к Уставу и SOP, а также способность эффективно взаимодействовать с органами корпоративного управления.
Совет директоров выражает уверенность, что под руководством нового Генерального директора Crystal Bay Vietnam продолжит укреплять организационную структуру, повышать эффективность операционной деятельности, развивать устойчивые международные партнёрства и последовательно реализовывать долгосрочную стратегию развития, создавая стабильную ценность для партнёров, сотрудников и всех заинтересованных сторон.
[Turkish version]
CRYSTAL BAY VIETNAM YENİ GENEL MÜDÜRÜNÜ ATADI
MERT OLGUN, 25 OCAK 2026 TARİHİ İTİBARIYLA CEO GÖREVİNİ ÜSTLENİYOR
Crystal Bay Vietnam Yönetim Kurulu, Sayın Mert Olgun’un Genel Müdür (Chief Executive Officer – CEO) olarak 25 Ocak 2026 tarihinden itibaren göreve atanmasını resmen duyurmuştur. Atama kararı, Şirket Ana Sözleşmesi, yürürlükteki Standart Operasyon Prosedürleri (SOP CBV) ve Yönetim Kurulu’nun ilgili kararları doğrultusunda alınmıştır.
Bu atama, Crystal Bay Vietnam’ın kurumsal yönetimi derinleştirdiği, operasyonel disiplini güçlendirdiği ve faaliyetlerini uluslararası ölçekte ölçeklendirdiği yeni bir gelişim aşamasına girdiği dönemde gerçekleşmiştir. Şirket ekosisteminin büyümesi ve operasyonel yapının karmaşıklığının artması, liderliğin sistem odaklı ve uzun vadeli bir perspektifle yürütülmesini zorunlu kılmaktadır.
1980 doğumlu, Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olan Mert Olgun, turizm sektöründe 25 yılı aşkın uluslararası deneyime sahip deneyimli bir yöneticidir. Antalya Turizm Fakültesi mezunu olan Olgun, kariyeri boyunca farklı ülkelerde üstlendiği yöneticilik görevlerinde, sahaya dayalı operasyonel liderliği sistem bazlı yönetim anlayışı ve uzun vadeli stratejik planlama ile birleştirmiştir.
2013 yılından bu yana Vietnam pazarında aktif olarak çalışan Mert Olgun, ülkenin iş ortamı, kurumsal kültürü ve turizm sektörünün dinamikleri konusunda derin bir bilgi birikimi edinmiştir. Özellikle incoming turizm, büyük ölçekli tur organizasyonları, uluslararası iş birlikleri ve entegre turizm değer zincirlerinin yönetimi alanlarında güçlü bir uzmanlığa sahiptir.
Son üç yıl boyunca Crystal Bay Tour’un Üst Yönetim Ekibi’nde görev alan Olgun, uluslararası turizm programlarının tasarlanması ve hayata geçirilmesi, stratejik ortaklık ağının genişletilmesi ve Crystal Bay ekosisteminin uzun vadeli vizyonu ile uyumlu sürdürülebilir büyüme modellerinin oluşturulmasına doğrudan katkı sağlamıştır. Bu süreçte, karar alma mekanizmalarının şeffaflaştırılması, fonksiyonlar arası koordinasyonun güçlendirilmesi ve operasyonel süreçlerin standardizasyonu konularında önemli rol üstlenmiştir.
Mert Olgun’un profesyonel kariyeri Asya, BDT ülkeleri ve Avrupa başta olmak üzere geniş bir coğrafyayı kapsamaktadır. Uluslararası tur operatörlüğü, charter uçuş programları, havayolu–otel–destinasyon entegrasyonu ve çok uluslu operasyonel yapıların yönetimi alanlarında derin deneyime sahiptir. İngilizce, Rusça, İspanyolca ve Türkçe dillerini akıcı şekilde konuşması, onu çok kültürlü ekiplerin yönetiminde ve uluslararası paydaşlarla iletişimde güçlü bir lider konumuna taşımaktadır.
Atamaya ilişkin değerlendirmesinde Crystal Bay Vietnam Yönetim Kurulu, şirketin benimsediği temel yönetim ilkesini bir kez daha vurgulamıştır: her büyüme aşaması, ölçeğe, sistemin karmaşıklığına ve kurumsal yönetim gereksinimlerine uygun bir liderlik modelini zorunlu kılar. Bu çerçevede CEO’nun rolü, günlük operasyonların yönetimiyle sınırlı olmayıp; yönetim mimarisinin kurulması, uygulama disiplininin sağlanması, fonksiyonlar arası uyumun tesis edilmesi ve Yönetim Kurulu tarafından onaylanan stratejinin tutarlı biçimde hayata geçirilmesini kapsamaktadır.
Yönetim Kurulu, Mert Olgun’un liderlik yetkinliklerini, uluslararası deneyimini ve Vietnam pazarına olan derin hâkimiyetini özellikle takdir etmektedir. Göreve atanmasında belirleyici olan unsurlar arasında; kurumsal prosedürlere bağlılığı, Ana Sözleşme ve SOP’ye duyduğu saygı ve üst yönetim organlarıyla etkin ve uyumlu çalışma becerisi öne çıkmıştır.
Yönetim Kurulu, yeni Genel Müdür’ün liderliğinde Crystal Bay Vietnam’ın organizasyonel yapısını daha da güçlendireceğine, operasyonel verimliliği artıracağına, sürdürülebilir uluslararası ortaklıklar geliştireceğine ve uzun vadeli stratejik hedeflerini istikrarlı biçimde gerçekleştireceğine olan güvenini ifade etmektedir. Bu süreçte tüm çalışanlar, iş ortakları ve paydaşlar, şirketin gelecek dönem hedeflerine birlikte ilerlemek üzere yeni CEO ile yakın iş birliği içinde çalışmaya davet edilmektedir.