Visa E7 Hàn Quốc là gì? Thủ tục xin visa E7 và những thông tin quan trọng cần lưu ý

Những ai đủ điều kiện để xin visa này? Quy trình xin visa E7 như thế nào và có những lưu ý quan trọng nào cần nắm vững? Bài viết này sẽ cung cấp cho bạn cái nhìn tổng quan và những thông tin quan trọng về visa E7 Hàn Quốc, giúp bạn hiểu rõ hơn về loại visa này và có sự chuẩn bị tốt nhất cho hành trình chinh phục thị trường lao động Hàn Quốc.

Visa E7 Hàn Quốc là gì?

Visa E7 Hàn Quốc là loại visa dài hạn được cấp cho người nước ngoài có trình độ chuyên môn cao, muốn đến Hàn Quốc làm việc trong các lĩnh vực cụ thể. Đây là cánh cửa mở ra cơ hội việc làm và định cư lâu dài tại xứ sở kim chi dành cho những người có năng lực và kỹ năng chuyên môn.

Để xin được visa E7, ứng viên cần đáp ứng một số điều kiện nhất định, bao gồm: có bằng cấp và kinh nghiệm liên quan đến ngành nghề đăng ký, có hợp đồng lao động với một công ty Hàn Quốc, chứng minh năng lực tài chính và lý lịch tư pháp trong sạch. Visa E7 được cấp cho nhiều lĩnh vực khác nhau, từ kỹ thuật, công nghệ thông tin đến giáo dục, y tế và nghệ thuật. Mỗi lĩnh vực sẽ có những yêu cầu cụ thể về trình độ và kinh nghiệm.

Sở hữu visa E7, bạn không chỉ được phép làm việc tại Hàn Quốc mà còn được hưởng nhiều quyền lợi hấp dẫn khác như: được bảo lãnh người thân sang Hàn Quốc, được tự do đi lại trong và ngoài nước, có cơ hội xin thường trú sau một thời gian làm việc nhất định.

Tuy nhiên, quy trình xin visa E7 khá phức tạp và yêu cầu nhiều giấy tờ. Bạn cần tìm hiểu kỹ các quy định, chuẩn bị hồ sơ đầy đủ và chính xác để tăng khả năng được cấp visa.

Visa E7 Hàn Quốc dành cho đối tượng nào?

Visa E7 Hàn Quốc, còn được gọi là visa kỹ sư hoặc visa chuyên ngành, dành cho những người nước ngoài có trình độ chuyên môn cao muốn đến Hàn Quốc làm việc lâu dài. Cụ thể hơn, đối tượng được cấp visa E7 bao gồm:

• Chuyên gia: Những người có kiến thức chuyên sâu và kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực như khoa học, công nghệ, nghiên cứu và phát triển. Ví dụ: kỹ sư công nghệ thông tin, nhà nghiên cứu khoa học, chuyên gia phân tích dữ liệu...
• Quản lý: Những người có kinh nghiệm quản lý trong các doanh nghiệp, tổ chức. Ví dụ: giám đốc điều hành, trưởng phòng kinh doanh, quản lý dự án...
• Nghệ sĩ: Những người hoạt động trong lĩnh vực nghệ thuật và giải trí, có tài năng và thành tích nổi bật. Ví dụ: diễn viên, ca sĩ, nhạc sĩ, họa sĩ...
• Giáo viên: Những người có trình độ sư phạm và kinh nghiệm giảng dạy, được mời đến làm việc tại các trường học, trung tâm giáo dục tại Hàn Quốc.
• Luật sư, kế toán: Những người có bằng cấp và kinh nghiệm hành nghề luật, kế toán, được công ty Hàn Quốc tuyển dụng.

Visa E7 Hàn Quốc có thời hạn bao lâu?

Thời hạn của visa E7 Hàn Quốc phụ thuộc vào nhiều yếu tố, bao gồm loại visa E7 cụ thể, hợp đồng lao động và chính sách nhập cư của Hàn Quốc. Tuy nhiên, nhìn chung, visa E7 có thời hạn như sau:

• Thời hạn ban đầu: Thông thường, visa E7 được cấp với thời hạn ban đầu từ 1 đến 3 năm.
• Thời hạn tối đa: Thời hạn tối đa của visa E7 là 5 năm.
• Gia hạn visa: Trước khi visa hết hạn, bạn có thể xin gia hạn visa E7. Việc gia hạn được xem xét dựa trên hiệu quả công việc, mức độ tuân thủ pháp luật và các yếu tố khác.

Các loại visa E7 Hàn Quốc

Visa E7 Hàn Quốc được chia thành nhiều loại phụ, mỗi loại dành cho một nhóm ngành nghề và đối tượng cụ thể. Dưới đây là một số loại visa E7 phổ biến:

Visa E-7-1 Hàn Quốc: Nhân lực chuyên môn

Visa E-7-1 Hàn Quốc là loại visa dành cho nhân lực chuyên môn cao, mở ra cánh cửa đến làm việc và sinh sống lâu dài tại Hàn Quốc. Đây là cơ hội hấp dẫn dành cho những người có kiến thức chuyên sâu, kỹ năng vượt trội và kinh nghiệm dày dặn trong các lĩnh vực quan trọng như khoa học, công nghệ, nghiên cứu và phát triển.

Để đủ điều kiện xin visa E-7-1, ứng viên cần đáp ứng các yêu cầu khắt khe về bằng cấp, kinh nghiệm làm việc, và khả năng tiếng Hàn. Họ phải có hợp đồng lao động với một công ty Hàn Quốc, đảm bảo mức lương tối thiểu theo quy định và chứng minh được năng lực chuyên môn của mình.

Visa E-7-2 Hàn Quốc: Nhân lực chuẩn chuyên môn

Visa E-7-2 Hàn Quốc là loại visa thuộc diện E-7, dành riêng cho nhân lực chuẩn chuyên môn, những người sở hữu kỹ năng và kiến thức chuyên ngành ở mức độ khá, đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của thị trường lao động Hàn Quốc.

Loại visa này hướng đến những ứng viên đã tốt nghiệp cao đẳng, đại học và có kinh nghiệm thực tế trong các lĩnh vực như thiết kế đồ họa, marketing, biên phiên dịch, giáo viên tiếng nước ngoài, hoặc các công việc đòi hỏi kỹ năng chuyên môn nhưng không yêu cầu trình độ chuyên sâu như visa E-7-1.

So với visa E-7-1 dành cho chuyên gia, visa E-7-2 có yêu cầu về trình độ và kinh nghiệm thấp hơn, tạo điều kiện cho nhiều lao động nước ngoài có cơ hội làm việc tại Hàn Quốc. Tuy nhiên, ứng viên vẫn cần đáp ứng các tiêu chuẩn nhất định về bằng cấp, kinh nghiệm, năng lực tiếng Hàn và các điều kiện khác do Cục Quản lý xuất nhập cảnh Hàn Quốc quy định.

Visa E-7-3 Hàn Quốc: Nhân lực cho nhóm ngành nghề thông thường

Visa E-7-3 Hàn Quốc là loại visa thuộc nhóm E7, dành cho nhân lực có tay nghề trong các ngành nghề thông thường. Đây là cơ hội cho những người lao động nước ngoài, có kỹ năng và kinh nghiệm nhất định trong các công việc phổ thông, mong muốn làm việc tại Hàn Quốc.

Tuy không yêu cầu trình độ chuyên môn cao như visa E-7-1 hay E-7-2, ứng viên xin visa E-7-3 vẫn cần đáp ứng một số điều kiện nhất định, ví dụ như: có kinh nghiệm làm việc thực tế trong lĩnh vực đăng ký, có chứng chỉ nghề hoặc bằng cấp liên quan (nếu có), có hợp đồng lao động với công ty Hàn Quốc và đáp ứng các tiêu chuẩn về sức khỏe, lý lịch tư pháp.

Visa E-7-3 cho phép người lao động làm việc hợp pháp tại Hàn Quốc trong thời hạn nhất định, thường từ 1 đến 3 năm, và có thể được gia hạn. Đây là cơ hội để nâng cao tay nghề, tích lũy kinh nghiệm quốc tế và cải thiện thu nhập. 

Visa E-7-4: Nhân lực phổ thông có tay nghề

Visa E-7-4 là loại visa Hàn Quốc dành cho lao động phổ thông có tay nghề, đáp ứng nhu cầu nhân lực trong các ngành nghề kỹ thuật cần nhiều lao động tại Hàn Quốc. Đây là cơ hội cho những người lao động nước ngoài, đã có kinh nghiệm làm việc thực tế, mong muốn được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, hiện đại với mức lương hấp dẫn tại Hàn Quốc.

Để đủ điều kiện xin visa E-7-4, ứng viên cần đáp ứng một số yêu cầu nhất định, bao gồm: có bằng cấp, chứng chỉ liên quan đến ngành nghề kỹ thuật đăng ký; có kinh nghiệm làm việc thực tế trong lĩnh vực đó; có hợp đồng lao động với doanh nghiệp Hàn Quốc; có trình độ tiếng Hàn nhất định và lý lịch tư pháp trong sạch.

Mỗi loại visa E7 sẽ có những yêu cầu cụ thể về trình độ, kinh nghiệm, bằng cấp và các điều kiện khác. Bạn cần tìm hiểu kỹ thông tin về loại visa phù hợp với ngành nghề và mục đích của mình để chuẩn bị hồ sơ xin visa một cách đầy đủ và chính xác.

Các ngành nghề được cấp visa E7 Hàn Quốc

Visa E7 Hàn Quốc bao gồm rất nhiều ngành nghề, được phân loại theo trình độ chuyên môn và kỹ năng. Dưới đây là danh sách một số ngành nghề phổ biến được cấp visa E7, được liệt kê theo từng loại visa:

E-7-1: Nhân lực chuyên môn

• Khoa học và Công nghệ:
• Chuyên gia khoa học đời sống (ví dụ: nhà sinh vật học, nhà hóa sinh)
• Chuyên gia khoa học tự nhiên (ví dụ: nhà vật lý, nhà địa chất)
• Nhà nghiên cứu khoa học xã hội (ví dụ: nhà xã hội học, nhà kinh tế học)
• Kỹ sư công nghệ thông tin (ví dụ: lập trình viên, kỹ sư phần mềm)
• Kỹ sư viễn thông
• Kỹ sư điện, điện tử
• Kỹ sư cơ khí
• Kiến trúc sư
• Kinh doanh và Tài chính:
• Chuyên gia phân tích tài chính
• Chuyên gia tư vấn quản lý
• Chuyên gia marketing quốc tế
• Giáo dục: Giáo sư đại học, giáo viên tiếng nước ngoài (có trình độ chuyên môn cao)
• Y tế: Bác sĩ, Dược sĩ, Điều dưỡng viên (có trình độ chuyên môn cao)

E-7-2: Nhân lực chuẩn chuyên môn

• Thiết kế: Thiết kế đồ họa, Thiết kế web, Thiết kế nội thất
• Truyền thông: Biên tập viên, Nhà báo, Phiên dịch viên
• Du lịch: Hướng dẫn viên du lịch
• Giáo dục: Giáo viên mầm non, Giáo viên tiểu học, trung học

E-7-3: Nhân lực cho nhóm ngành nghề thông thường

• Nhà hàng - Khách sạn: Đầu bếp, Thợ làm bánh, Nhân viên phục vụ nhà hàng, khách sạn
• Dịch vụ làm đẹp: Thợ làm tóc, Chuyên viên trang điểm

E-7-4: Nhân lực phổ thông có tay nghề

• Xây dựng: Thợ hàn, Thợ điện, Thợ sơn
• Cơ khí: Thợ cơ khí, Thợ sửa chữa ô tô, xe máy
• Nông nghiệp: Công nhân nông nghiệp có tay nghề

Thủ tục xin visa e7 Hàn Quốc

Thủ tục xin visa E7 Hàn Quốc khá phức tạp và yêu cầu nhiều giấy tờ. Bạn cần chuẩn bị kỹ lưỡng và thực hiện theo đúng quy trình để tăng khả năng được cấp visa. Dưới đây là các bước cơ bản:

Chuẩn bị hồ sơ:

Hồ sơ xin visa E7 bao gồm nhiều loại giấy tờ khác nhau, tùy thuộc vào loại visa cụ thể và ngành nghề của bạn. Tuy nhiên, một số giấy tờ cơ bản thường được yêu cầu bao gồm:

• Đơn xin visa: Khai đầy đủ và chính xác thông tin theo mẫu quy định.
• Hộ chiếu: Còn hạn ít nhất 6 tháng.
• Ảnh thẻ: Chụp theo quy định.
• Giấy tờ chứng minh nhân thân: Chứng minh nhân dân, sổ hộ khẩu...
• Bằng cấp, chứng chỉ: Liên quan đến ngành nghề đăng ký.
• Hợp đồng lao động: Ký kết với công ty Hàn Quốc.
• Giấy tờ chứng minh năng lực tài chính: Sao kê tài khoản ngân hàng, giấy tờ sở hữu tài sản...
• Giấy khám sức khỏe: Theo mẫu quy định.
• Giấy tờ chứng minh lý lịch tư pháp: Sổ tư pháp hoặc giấy xác nhận không tiền án, tiền sự.
• Các giấy tờ khác: Tùy thuộc vào yêu cầu cụ thể của từng loại visa.

Lưu ý:

• Tất cả các giấy tờ bằng tiếng Việt cần được dịch thuật sang tiếng Anh hoặc tiếng Hàn và công chứng.
• Bạn cần chuẩn bị bản gốc và bản sao của tất cả các giấy tờ.

Nộp hồ sơ xin visa:

• Bạn có thể nộp hồ sơ xin visa trực tiếp tại Đại sứ quán hoặc Lãnh sự quán Hàn Quốc tại Việt Nam.
• Hoặc bạn có thể nộp hồ sơ thông qua một công ty dịch vụ visa uy tín.

Phỏng vấn xin visa (nếu có):

• Trong một số trường hợp, bạn có thể được yêu cầu phỏng vấn xin visa.
• Mục đích của buổi phỏng vấn là để xác minh thông tin trong hồ sơ và đánh giá mục đích nhập cảnh của bạn.

Nhận kết quả visa:

Thời gian xét duyệt visa E7 thường từ 2 tuần đến 2 tháng. Nếu visa được cấp, bạn sẽ nhận được hộ chiếu có dán visa. Nếu visa bị từ chối, bạn sẽ nhận được thông báo với lý do cụ thể.

Quy định về chuyển đổi visa E7 Hàn Quốc

Việc chuyển đổi một loại visa khác sang visa E7 Hàn Quốc hoặc thay đổi tư cách lưu trú trong thời gian bạn đang sở hữu visa E7 được quy định khá chặt chẽ bởi Cục Quản lý Xuất nhập cảnh Hàn Quốc. Dưới đây là một số quy định quan trọng bạn cần lưu ý:

Chuyển đổi visa D2, D10 sang E7

Chuyển đổi visa D2 (du học) hoặc D10 (tìm kiếm việc làm) sang visa E7 (làm việc) là con đường phổ biến cho du học sinh quốc tế muốn ở lại Hàn Quốc làm việc sau khi tốt nghiệp. Tuy nhiên, việc chuyển đổi này có những quy định cụ thể mà bạn cần nắm rõ.

Điều kiện chung:

• Tốt nghiệp: Bạn phải tốt nghiệp một trường đại học hoặc cao đẳng tại Hàn Quốc.
• Hợp đồng lao động: Bạn cần có hợp đồng lao động với một công ty Hàn Quốc, đáp ứng các yêu cầu về ngành nghề, mức lương của visa E7.
• Trình độ tiếng Hàn: Bạn cần chứng minh trình độ tiếng Hàn, thường yêu cầu TOPIK cấp 3 trở lên (hoặc tương đương).
• Điểm số: Bạn cần đạt đủ điểm theo hệ thống tính điểm của Cục Quản lý Xuất nhập cảnh Hàn Quốc, dựa trên các tiêu chí như trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc, khả năng tiếng Hàn...

Chuyển đổi từ visa D2 sang E7:

• Trực tiếp: Sau khi tốt nghiệp và có hợp đồng lao động, bạn có thể nộp đơn xin chuyển đổi trực tiếp từ visa D2 sang E7.
• Thông qua visa D10: Nếu chưa tìm được việc làm ngay sau khi tốt nghiệp, bạn có thể chuyển sang visa D10 (visa tìm kiếm việc làm) với thời hạn 6 tháng đến 1 năm. Trong thời gian này, nếu tìm được việc làm phù hợp, bạn có thể chuyển đổi từ D10 sang E7.

Chuyển đổi từ visa D10 sang E7:

• Điều kiện: Bạn cần đáp ứng các điều kiện chung như đã nêu ở trên.
• Thời gian: Bạn có thể nộp đơn xin chuyển đổi sang E7 trong thời hạn của visa D10.

Chuyển đổi visa D9 sang E7

Chuyển đổi từ visa D-9 (lao động phổ thông) sang visa E-7 (lao động có tay nghề) là một con đường phổ biến cho người lao động nước ngoài tại Hàn Quốc muốn nâng cao vị thế việc làm và kéo dài thời gian cư trú. Tuy nhiên, việc chuyển đổi này có những quy định nghiêm ngặt mà bạn cần đáp ứng.

Điều kiện chuyển đổi visa D-9 sang E-7:

• Thời gian làm việc: Bạn phải đã làm việc tại Hàn Quốc với visa D-9 ít nhất 4 năm 10 tháng.
• Độ tuổi: Bạn phải dưới 35 tuổi (tính đến ngày nộp đơn).
• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên hoặc có chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia/quốc tế.
• Năng lực tiếng Hàn: Đạt TOPIK cấp 2 trở lên.
• Lương: Nhận mức lương tối thiểu theo quy định cho lao động E-7 hoặc cao hơn.
• Hợp đồng lao động: Có hợp đồng lao động với công ty Hàn Quốc với vị trí công việc phù hợp với visa E-7.
• Lý lịch tư pháp: Không có tiền án, tiền sự tại Hàn Quốc và quốc gia cư trú trước đó.

Chuyển đổi visa E7 sang F2

Chuyển đổi từ visa E-7 (lao động có tay nghề) sang visa F-2 (cư trú dài hạn) là một bước tiến quan trọng để bạn có thể ổn định cuộc sống và làm việc lâu dài tại Hàn Quốc. Visa F-2 mang lại nhiều quyền lợi hơn so với E-7, bao gồm tự do lựa chọn công việc, bảo lãnh người thân và cơ hội xin thường trú (visa F-5) sau này.

Điều kiện chung:

• Đã cư trú tại Hàn Quốc với visa E7 trong ít nhất 2 năm.
• Có điểm số nhất định dựa trên các tiêu chí như trình độ tiếng Hàn, thu nhập, đóng góp cho xã hội...
• Lý lịch tư pháp trong sạch.

Điều kiện bổ sung:

• Đạt TOPIK cấp 3 trở lên.
• Có thu nhập hàng năm cao hơn mức lương trung bình của người Hàn Quốc.
• Có đóng góp tích cực cho xã hội Hàn Quốc (ví dụ: hoạt động tình nguyện, đóng thuế đầy đủ...).

Chuyển đổi visa E7 sang F5

Visa F-5 là visa thường trú nhân tại Hàn Quốc, cho phép bạn sinh sống và làm việc lâu dài tại đây mà không cần gia hạn visa. Để chuyển đổi từ visa E-7 (lao động có tay nghề) sang visa F-5, bạn cần đáp ứng một số điều kiện và quy định sau:

Điều kiện chung:

• Đã cư trú tại Hàn Quốc với visa F-2 trong ít nhất 3 năm.
• Có điểm số nhất định dựa trên các tiêu chí như trình độ tiếng Hàn, thu nhập, sự hòa nhập với xã hội Hàn Quốc...
• Lý lịch tư pháp trong sạch.

Điều kiện bổ sung:

• Đạt TOPIK cấp 4 trở lên.
• Có thu nhập hàng năm cao hơn mức lương trung bình của người Hàn Quốc.
• Có hiểu biết về văn hóa và lịch sử Hàn Quốc.
• Không có tiền án, tiền sự tại Hàn Quốc và quốc gia cư trú trước đó.

Chuyển đổi từ visa E-9 (lao động phổ thông) sang E-7-4

Việc chuyển đổi từ visa E-9 (lao động phổ thông) sang E-7-4 (nhân lực phổ thông có tay nghề) là một cơ hội tốt để người lao động nước ngoài tại Hàn Quốc nâng cao vị thế việc làm, tăng thu nhập và có cơ hội định cư lâu dài. Tuy nhiên, việc chuyển đổi này đòi hỏi bạn phải đáp ứng đủ các điều kiện và quy định nghiêm ngặt của Cục Quản lý Xuất nhập cảnh Hàn Quốc.

Điều kiện:

• Đã làm việc tại Hàn Quốc với visa E-9 ít nhất 5 năm trong vòng 10 năm trở lại đây.
• Dưới 35 tuổi.
• Có bằng cấp từ cao đẳng trở lên.
• Có bằng kỹ năng tay nghề hoặc nhận được mức lương cao hơn mức lương cơ bản của người lao động cùng ngành.
• Đạt TOPIK cấp 2 trở lên hoặc hoàn thành chương trình Hội nhập xã hội.

Visa E7 Hàn Quốc thực sự là cánh cửa mở ra nhiều cơ hội hấp dẫn cho những người nước ngoài có trình độ chuyên môn, mong muốn phát triển sự nghiệp tại một quốc gia phát triển. Hy vọng bài viết trên đây đã giúp bạn hiểu hơn visa e7 Hàn Quốc là gì và các thông tin quan trọng khác.